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By Valerie Bailey Fischer
Un domingo saludé a una pareja cuando salía del servicio religioso de St. Elizabeth’s con su hijo recientemente bautizado. Ese servicio había sido especialmente difícil para los padres porque su hijo de casi un año de edad había causado unas cuantas perturbaciones.
By Brent Owens
Después de un declive considerable en tamaño, una de las principales concentraciones de St. Alban’s ha sido el crecimiento.
By Dick Kurth
We pushed and pried in private with some vestry members. What were their real attitudes toward “the numbers?”
By Nancy Davidge
Highly functioning, fruitful vestries are built on transparency and respect.
Este recurso incluye una descripcion del trabajo para todos los miembros de la Junta Parroquial. También incluye descripciones específicas para el Guardián Mayor, el Guardián Menor, el tesorero y el secretario. Este recurso proviene de La Guía de Recursos para la Junta Parroquial, disponible por la Fundación de la Iglesia Episcopal. Si desea una copia de este recurso, póngase en contacto c...
By Sandra Clark Kolb
As a vestry member during a change in ordained leadership you play a critical role in making the transition a healthy one. Both the change and the transition need to be managed. Returning to the example of Moses we used last month, here are some additional steps to take as the process unfolds.
By Peter Strimer
Todos los lunes, cuatro de nosotros nos reunimos por media hora y realizamos un ejercicio llamado “Quiénes son nuevos y quiénes faltan”. Es una verificación rápida al día siguiente de los servicios religiosos para permanecer conscientes de lo que, según creo, debe ser una de nuestras primeras prioridades.
By Sandra Clark Kolb
Change in ordained leadership in a congregation creates a time of both challenge and opportunity. As a vestry member you play a critical role in making the transition a healthy one.
By Peter Strimer
¿Intenta su junta parroquial hacer todo a la vez en reuniones mensuales en las que todo lo que enfrenta la iglesia se saca a relucir y discute? ¿Se improvisan casi todas las ideas? ¿O se presentan como comentarios considerados respaldados por buena información?
By Jim Sell
Thou shalt…encourage more lay leadership. All too often, the last rector might have simply found it easier to “do it
him/herself.”